9月13日，以“锚定‘十五五’新局，锻造高质量医院管理队伍”为主题，四川大学华西天府医院召开2026年度干部培训暨新学期工作布置会。全体院领导，职能部门科级及以上干部、临床医技科室主任、副主任、党支部书记、科室医疗业务负责人、护士长参会。会议分别由饶莉书记、刘华副书记主持。
培训特邀国家卫生健康委卫生发展研究中心健康战略与服务体系研究部主任黄二丹研究员作《“十五五”期间大型公立医院高质量发展的五个思考》主题授课。结合国务院印发的《国民健康“十五五”规划》，黄二丹主任围绕“如何细化功能定位，突出公益性导向；如何参与体系建设，控制规模化结构；如何通过组织变革，发展特色专科专病；如何用好医改政策，深化人事编制改革；如何创新发展模式，实现各项绩效指标”五个关键问题进行了详细解读。
他指出，“十五五”期间公立医院高质量发展内涵在于“量”的合理增长与“质”的有效提升，并给出五个对应思路：突出健康管理的临床技术下沉，用好医联体政策的四种形式，构建中心-科室-医疗组架构，强化岗位管理细化人事管理，分解三个10%的高质量目标。
康焰院长、刘万利副院长、金涛副院长分别总结2026年上半年工作成效，并部署下半年工作：党建引领把舵定向凝聚合力；抓实大型医院巡查以查促改、以巡促升；深耕提质增效、全面激活运营管理潜能；有序推进“五周年”院庆活动；坚持过紧日子、精准摸排人力缺口；国考成绩不低于A。
饶莉书记在讲话中指出，新学期各项重点工作目标明确、任务清晰、措施具体，要认真抓好贯彻落实。一是深刻认识干部培训的重要意义，着力锻造高素质专业化干部队伍。要在政治上过硬、工作能力上过硬、思维眼界上过硬、培育人才上尽责。二是强化理论武装与制度学习，涵养风清气正的干事生态。要抓好“五德五风”建设，强化法治建设和法律学习宣传。三是聚焦自查自纠，全力以赴做好大型医院巡查迎检工作。要提高政治站位，强化协同配合，抓实自查自纠，坚持“以查促改、以查促建”，把巡查成果转化为推动医院高质量发展的强劲动能。
成都市公安局政治部新闻宣传处舆情科三级调研员李威佟作《后真相时代总体国家安全观背景下的意识形态与媒介素养提升》专题授课，结合丰富舆情处置实战案例，讲解后真相时代舆情特点，助力参训干部提高意识形态领域风险辨别能力。
四川大学华西医院运营管理部杨翠部长以《优结构 重创新 助力医院高质量发展》为题，从完善顶层设计、提升资源效率、加快数智转型三个方面分享精细化运营策略赋能医院高质量发展的思路。
分组讨论环节，与会人员结合专题培训和新学期工作布置会内容，围绕推动治理能力迈上新台阶、开创医疗服务能力新篇章、夯实现代服务保障新基础、打开区域医疗辐射引领新局面等主题展开深入讨论，提出诸多建设性意见。饶莉书记、康焰院长分别到各代表团听取代表讨论情况。
新学期、新起点、新征程。
让我们更加紧密地团结起来，
弘扬华西精神，勇于担当作为，
以优异成绩迎接大型医院巡查，
为医院实现高质量发展、助力华西医学整体率先迈入世界一流作出新的更大贡献！
